Digital modenhed på beskæftigelse- og integrationsområdet
På beskæftigelses- og integrationsområdet opleves der generelt et stor ledelsesmæssig fokus på digitalisering og ny teknologi.
Når teknologier skal anskaffes er der også retningslinjer til det. Der opleves også at være gode tekniske forudsætninger for at arbejde med ny teknologi og digitale løsninger.
Selvom der er en del, der ikke ved om der arbejdes med gevinstrealisering i digitale projekter, er der generelt større fokus på gevinstrealisering end på andre områder.
Der, hvor området er udfordret, er på vidensdeling og spredning af erfaringer, og til en vis grad også at få inddraget borgernes behov og udvikle medarbejdere og lederes kompetencer.
